Conseil municipal du 24 mai 2018 délibération 16 composition et représentativité du CTP et du CHSCT

Vous indiquez que le nombre des agents titulaires  était en 2014 supérieur à 2000 agents titulaires et que les représentants du personnel étaient au nombre de 8 dans les instances paritaires du CTP. Dorénavant, il est passé sous le seuil des 2 000, traduisant ainsi dans les chiffres la casse sociale à laquelle vous vous êtes adonnée en 4 ans. Cela vous autorise  à fixer le nombre de représentant du personnel dans une fourchette comprise entre 5 et 8. Et vous proposez de fixer ce nombre à 6 représentants.

Je ne comprends pas pourquoi vous ne fixez pas ce chiffre à 8 représentant s, c’est-à-dire la le seuil supérieur de la fourchette indiquée. Ce serait une illustration d’une volonté de renforcement du  dialogue social, et non pas de son affaiblissement. Mais c’est vers cette seconde voie que vous vous orientez